谷歌不给普通码农办绿卡了？外籍程序员在美国身份该怎么办？

谷歌等科技巨头一直是留学生实现“绿卡自由”的重要跳板，然而近两年了科技大厂裁员不断，已经让职场人胆战心惊，近期更是有谷歌内部人士在“在一亩三分地论坛”爆料：谷歌不再给普通程序员办绿卡PERM了……此消息一出，瞬间引爆论坛。这一变化也折射出美国科技行业人才战略的深层转向。在川普政府铁腕移民政策与行业变革的双重压力下，留学生群体亟需调整策略，重新规划职业与身份问题。

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谷歌的“人才筛选逻辑”

从爆料的情况我们可以了解到，此次谷歌的调整核心点并不在于谷歌是否愿意为员工办理 PERM，而是谷歌不再给普通码农“走申请PERM办绿卡”的传统老路了，只有属于高度专业化的职位(highly specialized)才有机会被公司offer办PERM！

谷歌此次调整并非孤立事件。自2023年初恢复PERM申请以来，其绿卡审批流程已显著收紧，核心原因在于美国政府对外籍劳工政策的严苛审查。根据美国劳工部规定，企业为外籍员工申请PERM时，需证明“该岗位无足够美国本土候选人”，而普通软件工程师岗位因竞争激烈、本土供给充足，极难通过审批。

前不久，谷歌还致信劳工部提议将AI、网络安全等新兴领域纳入“附表A短缺职业清单”，实则是在为高技能人才开辟“绿色通道”——这类岗位的PERM申请可豁免繁琐的招聘广告流程，直接进入劳工证审批。

这项政策的目的显而易见，是为了吸引顶尖技术人才的同时限制普通劳动力流入。

如何将“身份”的壁垒转变成破局利器

谷歌的“绿卡”精英化，本质是美国科技行业从“规模扩张”转向“精英筛选”的缩影。对依赖H-1B和PERM的留学生而言，谷歌政策转向意味着：

普通码农岗位的绿卡通道收窄，传统软件工程岗位（如前端开发、运维）的留美身份稳定性大幅降低，企业更倾向用“可替代性高”的OPT或H-1B维持用工弹性。

若其他大厂效仿谷歌策略，留学生通过职业移民获绿卡的难度将指数级上升，尤其是EB-2/EB-3排期本已漫长的中国、印度申请人。

雪上加霜的是，作为留美学生过渡就业的核心政策，OPT（Optional Practical Training） ，随着新移民局长的上任，再次陷入了不确定的漩涡之中。

3月25日，众议员Paul Gosar在其推出的新法案HR2315中再次提出：全面终止OPT！这对于本就找工困难的CS留学生来说无疑是致命性的打击，该法案一旦通过，预计将有大批量CS留学生因身份问题被迫离开美国。

对留美学生而言，面对变局，这既是挑战，亦是倒逼自身升级的机遇。与其焦虑政策变化，不如主动利用身份加持，毕竟这些政策变动中，我们可以探索出一条统一的原则，那就是“美国人优先”。

所以选择当下美国移民新法提出的三条预留签证通道：乡村类，城市高失业地区和基础建设类，投资80万美元（可返还）至以上通道里的项目，即可快速获得美国绿卡。并利用“同步申请”政策，可以快至90天左右获得COMBO CARD-“准绿卡”注1：

“同步申请”政策

递交I-526E移民申请后，即可在美国同步递交I-485身份转换，在90天左右就会收到无条件的EAD工卡和AP返美证件。

无论是希望让孩子能获得本地生身份申请美国大学的，还是已经毕业但面临H-1B工签困境的，对留美家庭而言，这直接实现了合法工作、合法居留、合法陪读、合法往返，是名副其实的利好政策。

执行了3年的快速移民政策

很快也会在川普任内终结

通过近3年的实践，千户家庭通过“快速通道”获得了移民申请批准，让留美家庭看到了快速解决身份问题的出路。

然而，新规实施后递交量暴增，目前城市类项目已透支完2027年签证供应量，绿卡排期或长达9年；而乡村类项目虽仍有签证配额余量，但考虑到绿卡是留美家庭的刚需，很快也将告罄，快速拿绿卡的政策窗口期预计仅剩大约6个月。

正是基于此，美国移民局（USCIS）意识到有限的移民签证配额将面临严峻挑战，“绿卡排期”这一老问题或将再度浮现，因此在1月的签证公告牌中首次发布了“排期预警”。这将是留美家庭的一次重要警钟：错过这次机会，将错失快速美国绿卡的机会。

来源：出国啦